採用情報
RECRUIT
採用メッセージ
年間休日130日以上・有休取得率100%を目指し、万全のサポート体制にてスタッフが幸せになれる職場です
松阪市の歯医者「つだ歯科」では、現在歯科衛生士さん
「常勤」「パート」の求人をしております。
経験の浅い方、ブランクのある方、子育て中のママさんも大歓迎です！
充実感を得たい方、素直な方にはとても働きやすい環境なんです。
皆気持ちの優しい、フレンドリーな人たちばかりなのでお話も弾むと思います。長く働きやすい職場です。お気軽に見学にお越しください。
スタッフ構成
-
歯科衛生士
- 40台中ごろの子育て終了した方（パート）1名
- 20代後半の小学生を子育て中のママさん1名
- 20代前半の元気者さん1名
-
受付助手
- 勤続25年の40台前半の方1名
院長からのご挨拶
皆さま、こんにちは。「つだ歯科」院長の津田 真（つだ まこと）と申します。
当院は予防歯科や入れ歯治療に力を入れている歯科医院です。患者さまと、そのご家族のホームドクターとして、信頼関係を築きつつ、安心して診療を任せていただけるようスタッフ全員で取り組んでいます。
私はここで働いてくれているスタッフに、仕事だけでなくプライベートも充実できる働き方をしてほしいと思っています。
祝日の振替診療は設けていません。
年間の休日数は130日以上。
有給休暇・・・100%取得するように工夫しています。
スタッフが笑顔で働ける職場であるということは、つだ歯科のみならず、来院される患者さまにとっても大切な問題だと、考えております。
長く安心して働いていただくために
長く安心して働いていただけるよう、スタッフそれぞれのライフステージの変化に合わせて、働き方を柔軟に変えられる環境を整備。
子育て中のママさんや、経験の浅い方やブランクのある方もご安心ください。先輩スタッフが優しくサポートしますので、働きながら仕事を学べます。さらに当院は、頑張るスタッフを積極的にバックアップいたします。
私どもは、スタッフ全員の将来に仕事の充実と生活の安定を得る為に、歯周治療や定期健診、ホワイトニングの習得のために、大阪と名古屋から講師をお招きし、全員で研修をしております。
その為スタッフ同士の仲の良い歯科医院でもあります。これから入職される方も、きっと良好な人間関係が築けることでしょう。
あなたもぜひ仲間になって、一緒に働いてみませんか？興味をお持ちになりましたら、お気軽に見学にお越しください。あなたからのご応募を、心よりお待ちしております。
院長 津田 真 TSUDA MAKOTO
つだ歯科で働くメリット
年間休日130日以上
有休取得率ほぼ100%に近づいています
「プライベートが充実してこそ良い仕事ができる」との考えを大切にしています。
祝日の振り替え診療は行いません。
毎週きちんと2日のお休みを確保できるようにしています。
また、年間休日を130日以上に設定したり、有給休暇を取得しやすくしたりするなど、スタッフが心身共にリフレッシュできる環境を整備。
ぜひ私どもの歯科医院で、メリハリのある充実した毎日をお送りください。
患者さまとしっかり向き合えます
当院では、衛生士によるメインテナンス、定期健診、ホワイトニング、歯周治療等には60分を確保しています。
歯科医師の治療には45分を確保しています。
それぞれ十分な施術時間を用意しているため、患者さまとしっかり向き合うことが可能です。
歯科衛生士によるメインテナンスでは、時間に追われることなく、患者さまとしっかりコミュニケーションをとりながらのケアを提供できるので、患者さまからも好評です。
本来の歯科衛生士の仕事である患者さまとの健康増進の支援や、口腔機能向上・歯周病や虫歯の予防・メインテナンスに、やりがいを感じていただけるのではないでしょうか。
経験の浅い方、ブランクのある方、子育て中の方歓迎。
未来をイメージしましょう。
働く安心環境があります。
忙しい医院ではスタッフが日々の仕事に追われてしまい、新規メンバーが入職しても手が回らずにフォローできないケースが見られがちです。
しかし私どもでは、ブランクのある方や経験の浅い方にも、院長や先輩スタッフが丁寧にスマホや動画を利用して仕事をお教えします。
スタッフはみんな優しい個性で、わからないことがあってもすぐに質問できる雰囲気です。新たに入職された方にとって嬉しいポイントではないでしょうか。
将来のビジョンを考えてゆきます。
女性が生き生きと、長く働ける職場です
当院では自分のものとしての技術や知識を習得するために、外部講師を招き勤務時間内で診療を割愛して研修を行っています。その為、ゆったりと皆で同じ時間と体験を共有でき、仲間意識が作られます。その技術や知識を活かし、個々のスタッフの将来ビジョンをいつも考え支援しています。
そして、産休・育休を取得できる体制を整備。
ライフステージの変化に応じて、柔軟に働き方を変えることも可能です。
その制度が用意されているだけでなく、不安なく取得できる環境が整っていれば、女性の方も安心して生き生きと仕事を続けられるのではないでしょうか。
賞与は3ヵ月！頑張りをしっかり還元
お給料に関することは、働くモチベーションのアップにつながると考えています。
そのために、スタッフの頑張りを賞与にしっかり還元。賞与は基本給の3ヵ月分を支給しています。
日頃の業務への姿勢が認められるのはやはり嬉しいもの。スタッフの技術向上や医院への貢献度を、当院はきちんと評価いたします。
ぜひご一緒に頑張りましょう。
スタッフ同士の仲が良く、明るく元気な職場です
衛生士のスタッフ構成は、
20代後半の小学生を持つママさん1名
20代前半の元気印1名
子育て卒業した40代後半1名
40代前半の受付1名です。
院内には明るく元気な雰囲気があふれています。これまで食事会を設定して頂き、スタッフ皆で楽しい時間を過ごしてまいりました。
スタッフの年齢は24～48歳と幅広いものの、お互いに年齢を気にせず、声をかけ合い楽しく仕事をしています。この仲の良さは、スムーズな診療を行えるよう、日頃からスタッフ同士のコミュニケーションを大切にするシステムがあるからだと言えるでしょう。
歯科衛生士の平均勤続年数は、一般に2年程度だと言われています。しかし当院の平均勤続年数は10年で、25年以上勤続しているスタッフも在籍しています。この定着率の高さこそが、就業条件の良さや、人間関係が良好である証だと言えるのではないでしょうか。
定期的な勉強会を開催しています
診療時間内に60分程度の時間をとって、勉強会を行っています。
外部から講師を招いて開催する積極勉強会も行っています。これまでには、「歯周治療について」「スケーリングやSRP理論と実習」「ホワイトニング研修と実習」「小児矯正」といったテーマで実施してきました。
学びたいテーマや、興味がある分野などございましたら、積極的にバックアップしますのでお気軽にご相談ください。さまざまなテーマで学べる場をご用意いたします。
※休日勉強会（院外研修）などに参加される場合は、休日手当、研修費用、宿泊費、交通費・食事代金を支給しています。
当院はこんな方を探しています
- 患者様とのコミュニケーションが好きな方
- 明るく、自分から進んで挨拶しようとする方
- 向上心を持ち、仕事も人生も充実を求める方
- きちんと挨拶が出来、感謝の言葉が言える方、素直な方
- 他のスタッフと良い関係を保とうとする方
- セミナーやミーティングの参加を通して自己成長する意欲のある方
お気軽に
見学にお越しください
応募にあたって誰もが思うであろう、「実際にはどんな現場なの？」「職場の雰囲気は？」といった求職者の不安を解消するために、私どもでは「院内見学会」を実施しています。 診療室の雰囲気や毎日使う器具・機材を間近でご覧いただき、ここで働く姿をぜひイメージしてください。
0598-21-0844先輩スタッフの紹介
- 受付助手
40代前半
- 衛生士
20代前半のママさん
- 衛生士
20代前半の元気衛生士
- 衛生士
40代後半、子育て卒業
- 衛生士
40代後半土曜の出勤
働くスタッフの様子
当院の一日
当院の一日の流れを簡単にご紹介いたします。ぜひ、つだ歯科に勤めたつもりでご覧ください。
8:30～ 診療前の準備
院内の清掃と、診療台（ユニット）や器材の準備を行います。
※パートの方も8:30から出勤し、準備に参加いただきます。
9:10～ 朝礼・ミーティング（治療と患者さま担当確認）
患者さまについて気をつけることなどの情報を共有し、予約状況やスタッフ各自の予定を確認します。
9:30～ 午前の診療
午前の診療のスタートです。当院は患者さまとのコミュニケーションを大切にしているだけでなく、スタッフ間の連携も同じくらい重視しています。
歯科医師・歯科衛生士・歯科助手・受付がそれぞれの持ち場と仕事を全うし、スタッフ全員で助け合いながら、患者さまのために真剣に治療に取り組んでいます。
12:30～ 昼休み
スタッフルームがありますので、そこで仲良く昼食をとっています。
14:00～ 午後の診療
最終の受付時間は17:30（土曜は16:30）です。急患などがあって終了時間を過ぎてしまい、残業が発生することも。
治療終了が18:00を過ぎてしまう場合でも、18:30の帰宅時間を目標に、全員で協力しています。
18:00～ 後片付け・終礼
診療台（ユニット）の清掃、器材の片付けと消毒・滅菌のほか、エプロンやタオルなどを洗濯し、患者さまについて気になった点やクレーム報告などの情報を全員で共有。印象への石膏注入もここで行います。
退勤時間は18:30～19:00（土曜は18:00）で、1日の残業時間はほぼない状況です。平日は18:30退勤に向けて、患者さまのアポ時間、人数をコントロールしていますので、片付けが終わり次第退勤できます。
お気軽に
見学にお越しください
応募にあたって誰もが思うであろう、「実際にはどんな現場なの？」「職場の雰囲気は？」といった求職者の不安を解消するために、私どもでは「院内見学会」を実施しています。 診療室の雰囲気や毎日使う器具・機材を間近でご覧いただき、ここで働く姿をぜひイメージしてください。
歯科助手・受付の先輩の声
受付助手 40代前半
経験年数23年、在籍23年目
- Q
勤務して良かったことは何ですか？
-
受付や助手でも院長やDHの方たちと一緒に勉強会で学べるので、アシスタントワークやコミュニケーションなど、歯科助手としての技術を高められます。
- Q
医院の良いところは何ですか？
-
DrやDHの方は受付業務への理解があり、協力いただける環境があります。
- Q
心がけていることは？
-
患者さまとコミュニケーションをしっかりとることを心がけています。また、診療がスムーズに回るよう少し先のことを考えて補助しています。
- Q
「もっとこうしたい」と思っていることはありますか？
-
もう少し受付を広くし、業務がしやすい環境にできたらいいなと思っています。
求職者の方へのメッセージ
スタッフ同士が協力し職種に関係なく、患者さまのために意見を出し合い、助け合ってお仕事しています。そして、患者さまからも元気をいただいています。
歯科衛生士の先輩の声
実際の雰囲気を知るには、先輩スタッフの生の声を聞くのが一番です。どんな職場なのか、先輩からのメッセージをご紹介します。
衛生士 20代前半のママさん
経験年数5年、在籍5年目
- Q
勤務して良かったことは何ですか？
-
歯周病治療はもちろん、歯科衛生士本来の予防やメインテナンスといった業務に専念できるところです。
私は新卒で働いていますが、ベテラン衛生士の方や院長に細かいところまで教えてもらえました。経験の浅い方でも、きちんと技術を身につけられる環境だと思います。 - Q
心がけていることは？
-
患者さまの気持ちになって行動することを常に心がけています。
求職者の方へのメッセージ
スタッフ同士の仲は本当に良く、打ち解けやすい環境です。新人の方や経験の浅い方でも優しく接してくれます。
衛生士 20代前半の元気衛生士
経験年数3年、在籍2年目
求職者の方へのメッセージ
スタッフ間の壁は全くありません。いろんなジャンルの知識・技術の習得が可能ですよ。
衛生士 40代後半、子育て卒業
経験年数21年、在籍7年目
- Q
勤務して良かったことは何ですか？
-
歯周病治療の技術が身につくだけでなく、予防歯科やメインテナンスなど、歯科衛生士本来の仕事に専念できるところです。研修を受けられる機会もあり、衛生士としての技術を磨けます。
- Q
医院の良いところは何ですか？
-
家庭の事情を理解いただけるので、勤務時間に融通が利き、休みを申請しやすいところが良いと思います。
- Q
心がけていることは？
-
患者さまの時間やお金を頂戴するわけですから、「来院してよかった」と思っていただけるような対応を心がけています。
- Q
「もっとこうしたい」と思っていることはありますか？
-
技術面で未熟な部分もあるので、さらに経験を積んでいきたいと思っています。
求職者の方へのメッセージ
院長は患者さま思いで熱心な方です。スタッフに対しても、熱心に指導してくださいます。自分自身が成長できる職場だと思います。ぜひここでご一緒に働きませんか？
募集要項
- 歯科衛生士（常勤）
- 歯科衛生士（パート）
- 歯科助手兼受付（パート）
歯科衛生士（常勤）
| 仕事内容 | 歯科治療全般を行うも、特に歯周病と予防歯科に重点を置いています。 ・子供達のむし歯予防 ・子供達のはならび治療 ・成人の歯周病予防と治療 ・高齢者の口腔機能の向上（入れ歯治療） あなたの可能性と未来をバックアップします！ |
|---|---|
| 勤務地 | 〒515-0085 三重県松阪市湊町227 JR・近鉄「松阪駅」南出口より徒歩8分、タクシー2分 |
| 応募条件 | 新卒の方、ブランクある方も可、経験者可（2年以上歓迎） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 月曜・火曜・水曜・金曜 8:30～18:30 土曜 8:30～18:00 休憩時間 12:30～13:30 残業あり（4時間／月） |
| 給与 | 正社員（経験者）の月給：235,000～340,000円 ※前職の給与や経験を考慮します。 基本給：175,000円～250,000円 資格手当：20,000～40,000円 業務手当：20,000円 固定残業代：20,000円～30,000円 |
| 手当 | 資格手当、残業手当、通勤手当、研修会参加手当（全額医院負担） ※1日あたりの勤務時間が8時間を超えた場合は、残業手当を支給いたします。 |
| 交通費 | 交通費限度額支給（上限10,000円） ※公共交通機関の料金をお支払いします。 ※車通勤の場合、通勤距離を考慮してお支払いします。 ※従業員駐車場を完備しています |
| 昇給 | 有り 1月あたり 1,000円（前年度実績） |
| 賞与 | 年2回 ※前年度実績：基本給の3ヵ月分を支給しました。 |
| 退職金 | あり（勤続5年以上の勤務者に支給） |
| 休日 | 週休2日（木曜・日曜・祝日） ※祝日の振替診療はありません。 |
| 長期休暇 | 年末年始、夏季休暇 ※計画有給休暇を含み年間休日は130日以上でした。 |
| 有給休暇 | 6か月経過後の年次有給休暇日数 10日 ※医院が有給休暇取得を推奨しており、取得率は概ね100%です。有休がとりやすい環境のため、リフレッシュして仕事に臨めます。 |
| 加入保険 | 歯科医師国保・雇用保険・労災保険 |
| 福利厚生 | 研修費全顎補助（医院が全額負担） |
歯科衛生士（パート）
28歳～50歳のパート歯科衛生士さん募集中！！
- 家庭優先で働ける職場です。
9:30～17:00勤務（午前のみ午後のみOK） - 年間休日130日以上！
有給取得率ほぼ100％の実績、定時退勤の徹底 - 効率よく働ける時間帯設定と選べる勤務形態
- 午後/土曜など時間帯加算の設定
- 研修は勤務扱い、費用全額支給、研修中も時給支給
- お金の心配なく学べてレベルアップ
- 学校行事、急な発熱も優先！
- 20～40代が活躍中、平均勤続約10年、地域トップクラスの定着率、人間関係良好
| 募集年齢 | 30歳～50歳 |
|---|---|
| 募集勤務形態 | パート勤務（子育て中のママさん、子育て終了した方） |
| 募集数 | 3名 |
| 最低勤務日程 | 週 2日以上 |
| 勤務時間 |
9:30～12:30、14:00～17:00の時短枠新設 |
| 休診 | 木曜、日曜、祝日（週内の祝日でも木曜日の振替勤務はありません。木曜は休診） |
| 時給 | 1,500円～1,800円 土曜勤務:土曜シフト＋200円 午後勤務:午後シフト＋100円 ※試用期間中1,300円（1ヶ月） |
| 交通費 | 交通費一部支給（上限10,000円） ※公共交通機関の料金をお支払いします。 ※車通勤の場合、通勤距離を考慮してお支払いします。 ※従業員駐車場を完備しています。 |
| 業務内容 | 歯周治療、診療補助、定期健診（子供～老齢者）、う蝕や歯周病の予防的指導啓発、予防グッズの促し（往診在宅診療は行っておりません） |
| 研修時費用弁償 | 研修は勤務労働と捉え、勤務時間内で行っています。故に研修に要した時間も時間給をお支払いします。 出張研修時の研修代金、交通費、食費、宿泊費を当院で負担！ 出張研修日では、5千円/1日を日当としてお支払いします。 |
| 支給、整備 | ウエアー、上履き、キャップ等、駐車場完備、Wi-Fi完備 |
| 備考 | R8年1月より、毎週土曜日は午前診療だけになります。午後診療はありません！ |
歯科助手兼受付（パート）
28歳～40歳のパート歯科助手さん募集中！！
- 家庭優先で働ける職場です。
9:30～17:00勤務（午前のみ午後のみOK） - 年間休日130日以上！
有給取得率ほぼ100％の実績、定時退勤の徹底 - 効率よく働ける時間帯設定と選べる勤務形態
- 午後/土曜など時間帯加算の設定
- 研修は勤務扱い、費用全額支給、研修中も時給支給
- お金の心配なく学べてレベルアップ
- 学校行事、急な発熱も優先！
- 20～40代が活躍中、平均勤続約10年、地域トップクラスの定着率、人間関係良好
| 募集年齢 | 25歳～40歳 |
|---|---|
| 募集勤務形態 | パート勤務（子育て中のママさん、子育て終了した方） |
| 募集数 | 1名 |
| 最低勤務日程 | 週 2日以上 |
| 勤務時間 |
9:30～12:30、14:00～17:00の時短枠新設 |
| 休診 | 木曜、日曜、祝日（週内の祝日でも木曜日の振替勤務はありません。木曜は休診） |
| 時給 | 1,200円～1,500円 土曜勤務:土曜シフト＋200円 午後勤務:午後シフト＋100円 |
| 交通費 | 交通費一部支給（上限10,000円） ※公共交通機関の料金をお支払いします。 ※車通勤の場合、通勤距離を考慮してお支払いします。 ※従業員駐車場を完備しています。 |
| 業務内容 | 診療補助、定期健診（子供～老齢者）補助、う蝕や歯周病の予防指導、予防グッズの促し（往診在宅診療は行っておりません） |
| 研修時費用弁償 | 研修は勤務労働と捉え、勤務時間内で行っています。故に研修に要した時間も時間給をお支払いします。 出張研修時の研修代金、交通費、食費、宿泊費を当院で負担！ 出張研修日では、4千円/1日を日当としてお支払いします。 |
| 支給、整備 | ウエアー、上履き、キャップ等、駐車場完備、Wi-Fi完備 |
| 備考 | R8年1月より、毎週土曜日は午前診療だけになります。午後診療はありません！ |
お気軽に
見学にお越しください
応募にあたって誰もが思うであろう、「実際にはどんな現場なの？」「職場の雰囲気は？」といった求職者の不安を解消するために、私どもでは「院内見学会」を実施しています。 診療室の雰囲気や毎日使う器具・機材を間近でご覧いただき、ここで働く姿をぜひイメージしてください。
見学・ご応募について
応募にあたって誰もが思うであろう、「実際にはどんな現場なの？」「職場の雰囲気は？」といった求職者の不安を解消するために、私どもでは「院内見学会」を実施しています。
診療室の雰囲気や毎日使う器具・機材を間近でご覧いただき、ここで働く姿をぜひイメージしてください。
見学・ご応募・お問い合わせフォーム
以下のフォームに必要事項をご記入の上、「送信する」ボタンをクリックしてください。